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Titre

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Directeur Maintenance

Description

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Nous recherchons un Directeur Maintenance expérimenté pour superviser toutes les opérations de maintenance au sein de notre organisation. Le candidat idéal sera responsable de la planification, de la coordination et de la gestion des activités de maintenance préventive et corrective afin d'assurer la disponibilité optimale des équipements et installations. Ce rôle exige une forte capacité à gérer des équipes techniques, à optimiser les processus et à garantir la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Le Directeur Maintenance travaillera en étroite collaboration avec les départements de production, d'ingénierie et de gestion pour améliorer la fiabilité des équipements et réduire les coûts liés aux pannes. Il devra également analyser les données de maintenance pour identifier les opportunités d'amélioration continue et mettre en œuvre des stratégies innovantes. Une excellente communication, un leadership affirmé et une expertise technique approfondie sont essentiels pour réussir dans ce poste exigeant et stratégique.

Responsabilités

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  • Planifier et superviser les activités de maintenance préventive et corrective.
  • Gérer et coordonner l'équipe de maintenance.
  • Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité.
  • Analyser les performances des équipements et proposer des améliorations.
  • Gérer le budget et les ressources allouées à la maintenance.
  • Collaborer avec les autres départements pour optimiser la production.
  • Mettre en place des indicateurs de performance et suivre leur évolution.
  • Organiser la formation continue des techniciens.
  • Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires externes.
  • Assurer la veille technologique et l'innovation dans les pratiques de maintenance.

Exigences

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  • Diplôme en génie mécanique, industriel ou domaine similaire.
  • Expérience significative en gestion de maintenance industrielle.
  • Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et automatisés.
  • Compétences en gestion d'équipe et leadership.
  • Maîtrise des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
  • Capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques complexes.
  • Excellentes compétences organisationnelles et communicationnelles.
  • Connaissance des normes de sécurité et environnementales.
  • Capacité à gérer un budget et à optimiser les coûts.
  • Flexibilité et capacité à travailler sous pression.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en gestion d'équipes de maintenance ?
  • Comment planifiez-vous la maintenance préventive ?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez amélioré la fiabilité d'un équipement ?
  • Comment gérez-vous les situations d'urgence liées à une panne majeure ?
  • Quels outils de GMAO avez-vous utilisés ?
  • Comment assurez-vous la formation continue de votre équipe ?
  • Comment gérez-vous les relations avec les fournisseurs ?
  • Quelle est votre approche pour optimiser les coûts de maintenance ?
  • Comment restez-vous informé des nouvelles technologies en maintenance ?
  • Comment assurez-vous la conformité aux normes de sécurité ?